Strategische Talententwicklung in Microsoft 365
Fördern Sie zunächst Ihre Superstars und finden Sie Ihre verborgenen Schätze. Bilden Sie sie weiter und binden Sie sie mithilfe unserer Suite an Talent-Mapping-Tools, um Engagement und Performance Ihrer Mitarbeitenden hochzuhalten.
Und das Beste? All dies erfolgt in den vertrauten Umgebungen von Microsoft 365 und Microsoft Teams.
Nachfolgeplanung leicht gemacht
Mitarbeitende mit Talent Mapping fördern
Der Mitarbeiter-Check-in liefert Ihnen regelmäßig umfassendes Feedback und Einblicke in die Performance Ihrer Mitarbeitenden. So erkennen Sie, wo Ihre besten Mitarbeitenden stehen, unabhängig von ihrem Arbeitsort oder ihrer Arbeitsweise. Durch kontinuierliches Feedback und Performance Management können Sie Karrierewege planen und Unterstützung identifizieren.
Künftige Führungskräfte unkompliziert finden und formen
Die Nachfolgeplanung umfasst mehr als das 9-Felder-Modell oder das Finden von Talenten. Erhalten Sie ein ganzheitliches Bild Ihrer zukünftigen Führungskräfte durch regelmäßige Manager-Erkenntnisse, Mitarbeiteranerkennung, 360°-Feedback, Leistungsgespräche und Zielverfolgung.
Leistungsbeurteilungen, die Wirkung zeigen
Nutzen Sie unsere Talent-Mapping-Tools eigenständig oder im nächsten Leistungsgespräch. Mit dynamischen Beurteilungsvorlagen können Sie Mitarbeiterfeedback, Zielentwicklungsdaten, Schulungsverläufe, Zertifizierungen und Talent-Mapping-Ergebnisse einbeziehen. Dies bietet einen robusten, ganzheitlichen Ansatz, der wachstumsfördernde Maßnahmen betont.
Sehen Sie unser Talent-Mapping-Tool in Aktion!
„Der Arbeitsstress ist so hoch wie nie zuvor. Zum ersten Mal seit 11 Jahren sinkt das Mitarbeiterengagement. Hier kommt Talent Mapping ins Spiel: Es hilft Ihnen, Ihre Mitarbeitenden besser zu verstehen, ihre Qualifikationen zu erkennen und ihre Entwicklung zu unterstützen.“
Wie KI Sie bei der Nachfolgeplanung unterstützt
Die innovativen KI-Fähigkeiten von Zensai definieren die Herangehensweise von Unternehmen an das Talent Mapping und die Nachfolgeplanung ganz neu. Vor allem unsere KI-gestützte Human Success Platform macht sich die Leistungsfähigkeit der künstlichen Intelligenz zunutze, um unübertroffene Erkenntnisse und Empfehlungen zu liefern. Dies ermöglicht es Personalverantwortlichen und Manager:innen, datengestützte Entscheidungen zu treffen, die den Unternehmenserfolg vorantreiben. Insgesamt stellt unsere Plattform durch den Einsatz fortschrittlicher und verantwortungsvoller KI-Praktiken eine umfassende und effiziente Lösung bereit, mit der sich Spitzentalente ermitteln, weiterentwickeln und binden lassen.
